APAX English Việt Nam

HR các nơi khác rất lịch thiệp với ứng viên. Trưởng phòng HR cty khác còn tranh luận với các GĐ chi nhánh trong group: - Tuyển người HR đã làm. Việc giữ người là nhiệm vụ của GĐTT. Trưởng phòng HR hiểu tuy thị trường lao động trẻ nhiều, nhưng chọn ra người tài phải cạnh tranh với các cty khác. Giữ được người tài bằng đãi ngộ, chính sách, lương bổng và cả cách cư xử ở chi nhánh. Apax dành cả năm để tuyển & đào tạo.