May quá xưa pvan rớt chứ ko là sml, nghe bảo ở ngoài nhiều công ty auto loại ai có profile làm ở đây
1
0
0
Vãi lol lại còn may ? Mày ko nộp CV vào nó có lol thông tin gọi mày đi PV à, vãi cả lol fail cả PV cty đáy xã hội f sọt còn tự hào ghê cơ
Năm ngoái thì b* tiền thai sản trên xương máu của chị em, năm nay thì hốc tiền phúc lợi nghỉ mát của nhân viên, hàng năm thì ép nhân viên nộp tiền từ thiện để đớp nhưng ko thấy minh bạch cách chi tiêu. Tiêu chí sinh tồn ở ép sốp là ko cần bạn giỏi, bạn chỉ cần b* c* giỏi là sống thảnh thơi. Bọn lồz công đoàn thì áp dụng chính sách ép buộc xong rồi mới công khai, đến khi nhân viên thắc mắc thì cả lũ thành hến vương. Cấp bù nhìn, cấp dưới ng* dốt, đặc biệt là cái tụi tư nhận mình là leader.
2
0
0
bác nói chuẩn vãi, bắt OT ko lương, các cấp lãnh đạo mở mồm ra là vì hạnh phúc của nhân viên mà nhân viên thấy bị bóc lột là chính.
Leader trong này như xé túi mù nhé, leader gì mà toàn làm xjob bỏ rơi member, trong giờ làm việc thì họp với bên khác nói tùm lum tiếng. Leader mà toàn wfh xong chiều mới vác mặt lên, vậy mà chửi member như con đẻ. Chỉ có trong này mới chứa những leader như vậy
may ghê ko vào cty này bẩn profile mai t cắt đ*o xài mạng của tụi m nữa
0
0
0
Trước làm ở bộ phận Health Care. Làm 2 năm. Điểm cộng: Học đc nhiều Tiền bối tốt Văn hóa Team vui Điểm trừ: Lương thấp -> Học đủ ra nhẩy việc x2 lương
1
0
1
loz HR vào seeding àh
@ano cái này đúng mà, bên GHC đúng có mấy dự án ngon vào làm đúng lên tay. Nhảy ra ngoài được trúng khối offer mấy thằng healthcare
Par*y tự động lấy 1 ngày lương của nhân viên Miền Nam Việt Nam mà đem đi cho đám tộc cối cướp phá dưới danh nghĩa là đi từ thiện. Quá nhục cho lũ chí bắc cò.
2
0
0
Biết công ty Bắc mà còn nhảy vào làm thì chắc trình Nam kì của mày cũng chẳng khá hơn vì nếu ngon đã xin vào công ty apple, Google, công ty Châu Âu, Úc, Nhật làm rồi. Kaka
Mà công ty chủ tịch sáng lập là 1 thằng gốc Quảng Nam trung nam kì chứ phải bắc méo đâu, sao mày không chửi luôn. Đã nhân viên quèn còn công dân Nam Cali nữa thì hết cứu, sang Mỹ làm cho google đi. Kakaka.
Còn thằng par*y con kia kêu là 1 bữa ăn mấy chục củ, bây giờ dám set kèo với tao không? Nổ cái profile mày ra hoặc hẹn gặp ở chỗ nào trong sài gòn đi, m à y muốn chơi kèo nào tao ready hết á? đừng có m õ m trên đây làm cái kèo ngoài đời thực tế đi? Còn muốn var nhau cũng được nữa đ é o có cc gì phải ngán kéo bao nhiêu người thì cứ kéo qua thoải mái, mấy thằng par*y bố láo ngoài xã hội tao còn xử được chứ nói chi bọn mày ở trên đây? Nhà tao quận 3 đó, mày thích quận 3 chỗ nào hay quận khác thì nổ cái địa chỉ ra đi tao đến ngay và luôn
1
0
0
Quận 3 nam cali hả ?
Thằng par*y ở dưới chửi tao vào fpt làm để lấy kinh nghiệm, thì xin phép tao đ ụ con g á i m ẹ thằng cha m à y luôn, tao mà vô lấy kinh nghiệm của tụi bây hả tụi bây là những thằng óc c ặ c c c h ó có cái cc gì để mà lấy, làm project sai m ẹ hết chuẩn bàn giao cho người sau toàn là c ứ t ch*
0
0
0
Từ vụ Quang Trung Ngo ở linkedln tụi bây thấy tao nói đúng không, làm việc với par*y kết quả sẽ thành ra như vậy đó, tao nói đâu có sai
0
0
1
Giống ch* đói thấy c*c là bu vào táp
Search linkedln Quang Trung Ngo [DevOps/MLOps Engineer] nhé mọi người Nói chung đọc rất là cuốn
0
0
0
Mày người miền nam hả, mày nổ cái địa chỉ ra tao đến gặp mày luôn, r tao đưa bằng chứng luôn xem tao nói sai hay là nói láo Mấy con ch* senior ở fpt là loại éo có trình làm chỉ biết mình ko nghe ý kiến ai, tự phông làm senior Bở 2018 thấy par*y ch* r á c h quá nên tao mới out, tao nói thẳng ở cái cty l o z này đ éo có phúc lợi gì cho tao đừng cái nói từ hưởng lợi từ công ty, bọn par*y như tụi bây điếm thúi c h ế t m ẹ hưởng cái cc gì
0
0
0