Hoa Sen Group

Cảm nhận cá nhân: - Ra/vào công ty: khá khắt khe khi bước chân ra/vào khác giờ đi làm/tan làm và nghỉ trưa thì đều phải trình giấy có chữ ký TĐV cho bảo vệ và nhân sự. Đi làm trễ 10-15p cũng phải trình giấy mới được vào. Như bị giam lỏng dị. - Kỷ luật: tuyệt đối mặc đồng phục theo quy định, luôn có bảo vệ gác cổng và máy chấm công để check, sai quy định ăn biên bản. Đang làm trên lầu lâu lâu bảo vệ cũng lên check. Tưởng đâu đang đi học trường học cá biệt nào. - Hiện tiền sinh nhật của NLĐ là phúc lợi cốt lõi mà cũng cắt (200k/người/năm quá nhỏ bé so với 1 tập đoàn còn tổ chức biết bao sự kiện). - Ngày đầu tiên đi làm sau Tết cũng sẽ như 1 ngày lao động nhiệt huyết bình thường. Không 1 cuộc tân niên hay cười nói mà cắm đầu làm. - Văn hóa Hoa Sen là cống hiến, hi sinh, quyết tâm lao động. Cấp cao đè trung, trung đè thấp. Kể cả mưa gió lớn cũng ko dặn dò cẩn thận mà thay vào đó là "phải" sắp xếp đi làm, không để thời tiết ảnh hưởng ta. Qué đẽ lun. - Mọi đãi ngộ, lương 13 dựa trên lương cứng mức min, tức người 10tr hay 15tr cũng lãnh ngang nhau. Lương 13 nhân viên ở Hoa Sen chắc thua nhân viên cửa hàng tiện lợi quá. - Lễ lộc, sinh nhật công ty cũng không thưởng. OT thường xuyên nhưng khó xin được lương OT. - Phối hợp giữa các phòng ban khó khăn do văn hóa giống nhau. Trong phòng muốn tự tìm hiểu nhưng tự tìm hiểu, hỏi phòng khác thì bị hỏi phòng không hướng dẫn và làm khó dễ. => Nhìn chung môi trường kỷ luật siêu siêu cao, luôn luôn bị kiểm soát. Văn hóa không vui vẻ mà nghiêm túc, áp lực. Lương tưởng chừng là nhỉnh so với thị trường nhưng bù lại đãi ngộ siêu thấp. Phù hợp sinh viên mới ra trường chịu thương chịu khó dễ sai bảo và muốn có background Tập Đoàn danh giá.