Các bạn biết tại sao GM HMTP không cho chúng ta vô công ty sau ngày 17.5 không? Có lý do hết đó. Những thiết bị, máy siêu âm, điện tim, nội soi thì chuyển về site khác nhưng những vật dụng mà các site khác không cần thì sẽ đi về đâu? Sẽ được bán ve chai với giá tuy hơi thấp nhưng bọn nó làm giả giấy tờ báo giá rất thấp như cho không, để kiếm lời. Nghe đồn GM được 50%, còn 50% còn lại tụi nó tự chia đều. Thật khốn nạn!
3
0
0
Xem qua báo cáo GM Khoa ký gửi về HMC là biết bọn nó ăn chặn tiền thanh lý rồi
Anh Khoa chỉ nhận 30% thôi, còn 70% Linh chia cho các bạn office, và phải bịt miệng security nữa, số tiền đó không nhiều đâu ạ, các bạn đừng bức xúc
Từ từ các em ơi, chị còn bận tính tiền ăn chia với nhà cung cấp, giá nhập là 1 thì chị còn bận làm hoá đơn lên 10. Nhiều tiền quá chị tính k xuể, tiện có ai biết chỗ nào cắt mỡ nọng cằm uy tín không review cho chị chứ ngày ngày chị vác cái cổ chảy xệ vậy cũng mắc ói nhiều lần
Lin bớt đút tay túi quần và đi nổ đi Lin ơi. Có tí kinh nghiệm ở FV mà đi đâu cũng khoe vậy. Hoàn Mỹ và FV đâu có kinh doanh cùng mâm đâu làm sao áp bên này qua bên kia được, em trích lời bệnh viện của anh hoài vậy. Bé bé người mà nổ ghê phết, bên Sing họ cũng đâu có tin đâu cố làm gì. Lo cắt cost theo lời họ đi, rồi mà khăn gói lên đường em nhé.
3
0
0
Bổ sung ý sếp Tổng ạ. Bích Liên làm FV được 1 năm 2 tháng. Làm xong JCI lần đầu (1/2016), sếp nói nhỏ với Liên - mày đi được rồi đó. Đoàn khảo sát JCI vừa đọc xong kết quả trong Auditorium, Liên đi ra ôm chị em, khóc nức nở, nói lời chia tay... Em vẫn còn nhớ rõ lắm sếp.
Diệu Hà: Hoàn Mỹ đâu dám so găng với FV, biết thân phận nên lỡ lời mạo phạm, đừng giận Lin nha
Lin: good girl. Hold fast to your principles, even when times are hard. Don't forget the hand that fed you.
Gia đình em gái có bầu bị cho nghỉ và tất cả đừng kêu gọi tập đoàn giải cứu làm gì. Các bạn có biết tập đoàn bày mưu tính kế giúp bà Trờ âm xử lý em gái bầu đấy. Trờ âm và Lờ iên (xê ê ô) là bạn thân nhá. Gửi đơn tới cơ quan pháp luật và làm tới cùng đi ạ
5
2
0
Tôi nghe nói chi Bich Lien đang lam danh gia performance review 6 thang voi Clermont. Mọi người đừng làm phiền chi Lien nhe
Chào em, chị rất thông cảm và chia sẻ câu chuyện của em. Ngoài việc khiếu nại lên phòng lao động, em nên gửi liên lạc và đơn kêu cứu đến một số anh chị phóng viên sau đây: - Nhà báo Khánh Ly báo Hà Nội Mới sdt 091-226-279 - Nhà báo Ngọc Thiện báo Lao Động Xã Hội sdt 0918-701-650 - Nhà báo Thy Thơ báo Người Lao Động 0902-601-212 - Nhà báo Nam Giang báo Pháp Luật Việt Nam 0978-096-996 - Nhà báo Hồng Loan báo Công An Nhân Dân 0904-265-690 Các anh chị nhà báo rất tích cực trong việc chống tiêu cực trong lao động và bảo vệ quyền lợi người lao động. Đây là những tờ báo có ảnh hưởng xã hội sâu rộng và tích cực. Chúc em mau vượt qua khó khăn và thử thách lúc này.
Hoá ra là bạn thân với nhau, còn nghe nói là làm cùng bv việt pháp chi đó. Lú mất dại thật, đến mẹ bù mà chúng nó còn ko tha. Sing gờ mum là phải.
Hoá ra tình bạn giữa con heo nái và con khỉ đít đó là có thật? Ngỡ đâu chỉ có trong phim Vua Sư Tử
Tuyet Ha: đừng có dọa, chị không sợ mấy đám báo chí bồi bút toàn canh me doanh nghiệp để moi tiền đâu nhé. Chị chấp hết
Trăm Ho: không ai moi tiền đâu heo mạp. chỉ có loại ham ăn lúc nào cũng nghĩ xấu người khác mà trong khi đó mình thì như nồi cám lợn
ép con người ta nghỉ còn to mồm. nếu báo mà có viết bài thì có bằng chứng thì họ mới viết lo gì heo mạp nhỉ.
Chuyện thật giữa đời công sở Sự im lặng có thể bảo vệ ai đó trong chốc lát. Nhưng sự lên tiếng sẽ bảo vệ nhiều người mãi về sau. Một người phụ nữ đang mang thai hoặc nuôi con nhỏ… đáng lẽ phải được bảo vệ. Nhưng trong môi trường này cô ấy đã bị đẩy đến giới hạn. Cô ấy là một nhân viên từng cống hiến hơn 10 năm tại một bệnh viện lớn thuộc Tập đoàn Y khoa Hoàn Mỹ. Cô đã đồng hành với nơi ấy từ khi còn là một cô gái trẻ đến khi trở thành một người mẹ. Nhưng chính vào thời điểm mong manh và đáng trân trọng, và được bảo vệ nhất ấy khi cô đang mang thai, sinh con và trở lại làm việc cô lại phải đối mặt với những điều tồi tệ xảy ra nơi công sở: - Cô ấy bị gây áp lực làm việc quá giờ dừ đang mang thai - Cô ấy không được tạo điều kiện nghỉ ngơi, thậm chí bị ép nghỉ thai sản sớm. Lương thưởng bị kéo dài và chi trả không minh bạch - Sau khi đi làm lại, cô ấy không được giao việc, không có thiết bị làm việc, bị cô lập và suy sụp tinh thần - Bệnh viện ra quyết định điều chuyển công việc trái luật, giảm thu nhập mà không có thoả thuận và đến khi cô ấy không thể chịu đựng thêm được nữa, chọn đơn phương chấm dứt hợp đồng theo đúng luật, thì họ… phớt lờ Cô đã kiên nhẫn, gửi hàng loạt email yêu cầu được thanh lý hợp đồng, trả lại quyền lợi chính đáng sau 10 năm gắn bó. Nhưng hơn nửa tháng trôi qua kể từ ngày chính thức nghỉ việc, phía bệnh viện và tập đoàn vẫn không một lời phản hồi Không thể im lặng mãi, vì những gì xảy ra với cô ấy… có thể đang xảy ra với nhiều người phụ nữ khác, chỉ là họ chưa đủ mạnh mẽ để nói ra. Nếu bạn im lặng vì sợ hãi “hãy lên tiếng khi quyền lợi của bạn bị xâm phạm”.
7
2
0
Mong tập đoàn nhìn nhận đúng sự việc và trả lại sự công bằng
HMV sai thì đem lên sở lao động hay tố cáo công an để bảo vệ quyền lại. Ngày nào cũng vào ca bài ca này than thở trên review thì dc cái gì ??????? Sai thì bên chính quyền họ xử, còn không sai thì chịu chứ HMV nó lách luật là cơ bản nó ko làm sai nhưng sai về mặt đạo đức thì cũng ko làm gì dc nó. Thấy spam nhiều quá lúc đầu thấy to65it mà giờ thấy khó chịu vãi
@Nhân viên: mình thấy ko nhắc đến HMV sao bạn biết đó là HMV vậy bạn
Trong Hoàn Mỹ chỉ có BVQT duy nhất mà không hề quốc tế chút nào. Đó là HMV. CEO đối xử nhân viên như s*c vật.
@Nhân viên HMV: Đồng Nai, Thủ Đức cũng là bvqt mà
spam nhiều quá thấy ghét, lúc đầu thấy tội nhưng đấu tố kiểu tủn mủn cá nhân như này ko ai thương nổi. Nói bạn biết là ông RFC ko quan tâm mấy chuyện cá nhân này đâu, ông ấy chỉ quan tâm lợi nhuận, CEO nào mang lời là ổng trọng, kể cả lậu giang mai mà kiếm tiền cho ổng là ộng dụng.. và Tập đoàn cũng vậy. Hãy tố cáo lên Sở lao động đòi quyền lợi, than thở ở đây chỉ khiến bạn bị ghét thêm.
@ẩn danh: mày bớt cái mồm lại đi heo. Làm ngành y tế cái quan trọng nhất là chữ “đức” còn tài giỏi kiếm tiền đến đâu mà ko có “đức” thì vẫn là loại vô dụng.
Ẩn danh: lợi nhuận của HMV tuột dốc không phanh nhờ sự tài giỏi của Châm heo. Ông RFC cũng ngứa ngáy lắm rồi. Ổng RFC thích nhửng người đẹp đẽ, sáng sủa chỉnh chu, dáng vóc gọn gàng, cả nam lẫn nữ đều thế. Châm heo liếc qua là ổng ngứa mắt rồi, điểm trừ cho tất cả tiêu chuẩn.
@HMV: Chị nớ ngoại hình xấu, tính cách tệ, không có đạo đức. Xấu từ trong ra ngoài, từ nết đến đến dạng, xấu xa không để phúc đức cho con
Tôi Khoa GM HMTP xin nói vài lời cuối cùng như sau. Khoa biết các bạn không thích Khoa vì 1 số quyền lợi công ty nên đem chuyện đời tư ra nói. Khoa xin nhắc lại chuyện giải tán do HMC, thiếu lương do HMC, chậm lương do HMC, thất hứa tiền gửi xe do HMC. Các bạn tìm mụ Liên mà đòi, Khoa mệt mỏi quá rồi, xin hãy buông tha cho Khoa, Khoa sẽ không còn là người tập đoàn HM nữa nên hãy buông tha cho Khoa. Chào
5
0
2
anh nghỉ HM thì dàn hậu cung nam thì sao anh Khoa ơi
Khoa nói xấu hmc rồi Khoa bùng sớm vậy ngót ngét 100 tỷ đầu tư vào HMTP ai chịu đây?
Khoa giống chị guột Thục Anh của Khoa ghê rứa hè??? Đớp xong rồi phủ tránh nhiệm. Làm GM phải có tâm chút chứ. Sau này đi làm chỗ khác còn có gì hay ho nói với chủ mới
Có 2 chị trấn yểm ở đây. Các em nghĩ gì mà tới được cửa chị Lin. Sữa chị đếm từng hộp, giấy vệ sinh kiểm từng cuộn. Mấy cái đồng tiền lẻ của HMTP các em tự nói chuyện đi. Phiền!
Về trình mặt dày và trơ trẽn, Khoa nhận thua các chị Finance trên HMC
Anh Khoa hứa sẽ đền tiền trị giang mai cho dàn hậu cung nam
Khoan đã anh ơi, tiền mua hàng mình ăn chia với nhà cung cấp còn chưa chia xong nữa mà, giá gốc 1 mà mình nói họ làm cái bill lên 10 để còn ăn dọng nữa. Chia tiền xong anh có tiền chữa giang mai còn em có tiền cắt mỡ nọng cằm 😂😂😂😂
Tôi Khoa, GM đời thú ba của Hoàn Mỹ Tân Phúc (HMTP), từ khi dự án còn đang trong giai đoạn ý tưởng đến khi chính thức đi vào vận hành. Trước tôi, Tú và Nghĩa từng phụ trách dự án nhưng hai bạn đó không có kinh nghiệm về vận hành và xin giấy phép hoạt động, nên tôi được HMC kêu tiếp quản dù không muốn. Chỉ trong 3 tháng khi tôi nhận nhiệm vụ, phòng khám đã có giấy phép - đó là bước ngoặt quan trong, đá*h dấu sự chuyển mình từ dự án đến đơn vị có pháp lý vững vàng, chính thức hoạt động. Tuy nhiên, sau đó, tôi phải đối mặt với kì vọng thiếu thực tế của HMC Finance cụ thể là chị Liên và chị Nguyên, nhằm lập công với chủ đầu tư. Họ đặt mục tiêu "trên trời" như 300 bệnh/ ngày ngay trong năm đầu tiên, với doanh số là 1 triệu/ lượt khám. Xin được nói thật, chưa có trung tâm y khoa nào mới thành lập, lại có thể đạt được những con số không tưởng như vậy trong thời gian đầu. Điều này không chỉ gây ra áp lực lớn mà còn lệch hướng phát triển bền vững của HMTP. Phần việc tôi cố gắng thực hiện là đưa HMTP vào đúng quỹ đạo, xây dựng nền tãng bền vững, tạo dấu ấn tích cực trong cộng đồng địa phương - những điều cần thiết để một đơn vị y tế phát triển lâu dài và có uy tín. Tôi hiểu rằng, khi có biến động hay khó khăn, người ta dễ tìm một ai đó để đổ lỗi. Nhưng tôi không trách "Dậu đổ bìm leo" là thói đời trong cuộc sống, và tôi không chấp điều đó. Điều duy nhất tôi mong là những nỗ lực của tôi được nhìn nhận một cách công tâm và khách quan hơn
7
1
0
Nỗi Oan anh Khoa như nỗi oan của chị Thũy Tiên bán kẹo Kera rau củ. Thương anh Khoa quá
Ôi GM Khoa thật giỏi, giỏi hơn 2 GM trước rất nhiều, thật đáng ngưỡng mộ
Nghĩa là bạn của Vân , lý do Nghĩa nghỉ không phải là không làm được nhé anh Khoa nổ. Anh đừng nghỉ anh cao siêu. Các bác sĩ làm gần 1 năm mà vẫn chưa đăng ký lên cổng Medinet, thậm chí giờ giải tán mà vẫn chưa có tên trên cổng là cũng hiểu năng lực của anh thế nào rồi anh GM nổ à
Chỉ xin được giấy phép hoạt động thôi mà nổ ghê vậy GM (giang mai). Một đứa chỉ giỏi cướp công Sale thì cũng đủ hiểu giấy phép đó từ đâu có rồi. Thôi ráng về nhà điều trị giang mai đi anh ơi
Vân: quá trình làm giấy phép thế nào là chuyện của tôi. Nghĩa không làm được tích sự gì cho HMTP, và chưa từng làm y tế, chỉ bán hàng đa cấp, lừa đao trên mạng là giỏi
Nghĩa đã làm xong thủ tục xin giấy phép rồi, nhưng do bận việc gia đình nên nghỉ rồi GM Khoa nhảy vô dành công, cướp công nv cũ, cướp công sale, chắc từ từ sẽ cướp công medical, rằng nhờ GM mà bệnh nhân khỏi bệnh, nhờ GM mà bệnh nhân không bị giang mai
Vân: nói chuyện không biết mắc cỡ. Vân là gì của Nghĩa mà hiểu rõ nội tình nhà Nghĩa vậy?
Thôi thôi anh im cái mồm lại, nói thì hay và văn vẻ lắm, đụng tới chuyện gì là đùn đẩy cho người này ng kia, bhxh, tiền giữ xe, bù phép của nv không có lời giải thích nào thoả đáng cả. Làm việc thì cần liền, hỗ trợ gấp, cuối tuần ở nhà mà check tin nhắn liên tục. Nộp đơn thì làm khó làm dễ, cắt mọi quyền lợi và thủ tục
Mấy em thấy chị có uy tín chưa, chị qua Sante làm gần 1 tháng rồi nhân viên HMTP luôn nhớ chị và nhắn tin hỏi thăm chị rep mỏi tay luôn. Chứ không phải như con bóng lộ có tiếng mà không có miếng GM Khoa, cử cho có vậy thôi chứ vô dụng chả làm được cái qq gì, kinh doanh thì thua lỗ, chỉ nhậu và chơi bê đ* là giỏi thôi, mở miệng ra "vợ em bên Mỹ, Úc, Canada" nghe mắc mệt, bê đ* quen trai thì nói mẹ là bạn trai hay chồng đi, vợ vợ nghe mắc cười. Nó còn nổ là "thgian còn ở lại VN ít lắm, sắp đi nước ngoài..." nhưng đã có nước nào nhận đâu, nổ để che giấu sự bất tài vô dụng phá tan HMTP. Giờ nó còn nổ được tập đoàn rút về làm Giám Đốc Kinh Doanh. 1 kẻ vô dụng bất tài mà hay nổ giống như người ta nói ng* dốt + nhiệt tình = phá hoại tan nát HMTP để biết bao nv phải thất nghiệp, HCM lỗ.
3
1
0
Chị Vân thông cảm, GM mắc bệnh xã hội mà chị, nên làm được như vậy là tốt lắm rồi
Chỉ tội mấy bạn lgbt HMTP từng have sex với GM, lây bệnh thì khổ
Có bcs chắc không sao nà anh Đạt
Hồng Vân: toàn câu chuyện bịa đặt
Con Hồng Vân và thằng GM Khoa đúng là 1 cặp trời sinh. Nghe đâu con mẹ Vân thương thằng Khoa nhưng phát hiện nó bê đ* nên đau khổ. Mà thấy 2 bây đẹp đôi đó, chuyên đi phá hoại bệnh viện phòng khám. Con Vân thì phá tan bv Columbia, rồi qua phá tiếp HMTP giải tán. Thằng bê đ* thì chỉ biết đ* nhân viên trai trẻ, không lo gì cho HMTP nên đến lúc giải tán nó xin nghĩ việc nhưng tập toàn không cho, bắt nó phải làm hồ sơ giải thể cho xong, nếu không sẽ bị thưa ra tòa vì không đưa HMTP đúng tiến độ thì trong hợp đồng. Thật buồn cười cho những kẻ thoái nát
4
2
0
Mấy em đừng nói vậy, chị mê trai thật nhưng phân biệt được đâu là trai thật, đâu là trai giả nhé
Chị không phá HMTP, chị chỉ lo về chuyên môn các em nhé, chuyên môn chị chưa từng sai gì nha mấy em. Còn kinh doanh thua lỗ là do ai thì mấy em biết rõ mà, chị không quan tâm kinh doanh, chị chỉ biết chuyên môn chị tốt vậy thôi
Hồng Vân: chị không sai, chị chỉ kém chuyên môn thôi. Chuyên môn thì nhát thích, gửi bệnh ra ngoài tùm lum. Lãnh đạo chuyên môn nói bs không nghe.
Hồng Vân: “chuyên môn chị không làm sai”zzzzz. Quá Đúng. Có làm gì đâu mà sai , chị ạ
Hồng Văn: Sante chuyên hốt phế thải của Hoàn Mỹ phải không chị? Giấy rách phải giữ lấy lề chứ. Bệnh viện hạng bét đó, có gì phải tự hào
Các em nghe chị giải thích, chị định lấy hồ sơ của mấy bạn chuyên môn để cho thuê cchn ở nơi khác nữa, bạn nào từng được chị hỏi thì giơ cái tay lên
Thật đau. Không phải vì con đau. Mà vì có người xem việc mang nặng đẻ đau rất thiêng liêng là một cái tội tày đình. Không phải vì mệt mỏi mà vì bị đe dọa, xúc phạm, ngay trong những ngày yếu đuối lạc lõng nhất của đời người sản phụ. Các anh chị Hoàn Mỹ nghĩ sao? Bà Hồ Minh Trâm, giám đốc bệnh viện Hoàn Mỹ Vinh (trước kia là bệnh viện quốc tế Vinh), chuyên chăm sóc mẹ bầu có tiếng ở vùng Bắc Trung Bộ - lại gọi điện ép một sản phụ - một nhân viên đã từng tận tụy gắn bó, nghỉ việc rồi ra lệnh cô ấy "vi phạm hợp đồng lao động vì mang thai" - liệu có còn xứng đáng giữ vị trí của minh không? Vợ tôi là một người mẹ. Một người lao động. Và vợ tôi có quyền được tôn trọng. Do đó vợ tôi không im lặng. Vợ tôi không chấp nhận. Bởi vì nếu vợ tôi im lặng hôm nay, ngày mai sẽ có thêm bao nhiêu người mẹ mang thai bị bà Trâm xúc phạm như vậy nữa? Nếu bạn là một người phụ nữ từng trải qua các giai đoạn mang thai, từng lo lắng, từng tổn thương vì sự phân biệt đối xử. Nếu bạn là một người chồng, người con, từng thấy vợ mình, mẹ mình vất vả trong cuộc sống này... Hãy chia sẻ câu chuyện này. Không phải để nổi danh mà nhằm lên án một người phụ nữ độc ác, không thể tiếp tục dùng quyền lực để chà đạp những người yếu thế. Gửi bà Hồ Minh Trâm: chị cũng là người phụ nữ có bao giờ chị tự đặt mình vào vị trí những người nhân viên Hoàn Mỹ yếu thế không ạ. Em mong, đến tận cùng, chị luôn hành đông như một người mẹ, một người phụ nữ YÊU CON như vợ em đang như vậy.
0
1
0
Kính mong Ông RFC và Chị Huỳnh Bích Liên đọc được những lời này. Nếu đúng là sự thật thì ác độc và nhẫn tâm quá. Thương bạn nhân viên này.
"Em vi phạm hợp đồng ... Vì em có bầu" Đó là câu nói mà vợ chồng tôi không bao giờ quên được. Lúc ấy, vợ tôi đang nằm trên giường bệnh của một bệnh viện tuyến Trung Ương ở Hà Nội. Thai 32 tuần. Tim thai không ổn định. Bác sĩ đang theo dõi sát sao từng phút, từng giây. Và trong khi mình đang gồng mình giành giựt từng nhịp thở khỏe mạnh cho con, thì điện thoại liện tục đổ chuông. Người gọi là chị Hồ Minh Trâm, giám đốc điều hành bệnh viện Hoàn Mỹ Vinh, bv nổi tiếng về chăm sóc mẹ và bé tại thành phố quê hương Bác, nơi vợ tôi đã từng tin tưởng và cống hiến cả thanh xuôn. Nhưng trong cuộc gọi kéo dài vài phút, chị nói với vợ tôi những lời lẽ cay độc mà một người mẹ mang thai không nên nghe. - Em phải viết đơn xin nghỉ việc để chị tuyển người. - Em vi phạm hợp đồng ... vì em có bầu. - Khi em nuốt lời với chị thì em không thể làm ở cái bệnh viện này được đâu. - Việc em dược đi làm lại hay không là tùy thái độ của em. - Em còn trẻ mà cao tay thật đấy Vợ tôi đã ghi âm lại toàn bộ cuộc gọi. Không phải để trả thù, mà để bảo vệ chính mình - và bảo vệ những người mẹ khác có thể rơi vào tình cảnh giống mình.
7
4
3
Qúa tàn nhẫn, quá độc ác. Chị cũng là phụ nữ, cũng có con gái mà lương tâm để ch* tha, không để chút phúc đức nào cho con gái chị. Chúc em mẹ tròn con vuông.
Ngành y tế mà nói chuyện như cho vay nặng lãi. Dã man quá. Ác hơn cả Mỹ Ngụy.
Châm heo đúng là mất nhân tính thật. Mang tiếng là giám đốc bệnh viện mà nói chuyện còn lưu manh hơn mấy người đầu đường xó chợ.
Kinh khủng và tàn nhẫn
Sở ý tế đã gửi công văn số 1640 cho sở nội vụ làm rõ những hành vi này
Mình muốn nghe bản ghi âm để mở mang đầu óc ạ
Nghe thông tin Giang bị ép nghỉ khả năng cao là Tú chủ canten…
Liên quan gì Sở Nội Vụ hả thằng dốt lại ham nói Vinh?
@chuong: sở lao động sát nhập sở nội vụ thì công văn về sở nội vụ xử lý là đúng thằng ng* nhé. Cập nhật chậm chạp quá
Anh này lên đây bịa chuyện để làm mất uy tín của chị Trâm của em thôi ạ. Mọi người đừng tin theo, xem như fake news nhé
@Giang: có cần nghe bản ghi âm ko e
Đường đường là 1 giám đốc mà ăn không nói có, ăn tục nói phét. Làm việc thì theo cảm tính, nhân viên suốt ngày bị chửi xối xả. Bao che dung túng cho nhân viên mình thích làm mưa, làm gió, phá hoại hạnh phúc hết gia đình này, gia đình khác mà vẫn nhởn nhơ, trơ tráo. Nghỉ đi Mờ Hờ Tờ không VIH lại nát không quay đầu lại được. Tiếc cho VIH một thời…
Nghe bảo có anh gì bên khoa chấn thương với cô gì bên hành chính nhỉ
Theo quan điểm của mình thì người nói ra chắc chắn họ có bằng chứng (bản ghi âm). Họ cũng không phải thần kinh mà bịa đặt vu khống cho người khác.