Tui làm đc 1 tg thấy cty ổn nha, phúc lợi đãi ngộ oke, range lương khá cao so với các cty tui đã làm trước đây, được làm hybrid cũng thoãi mái. Trong đây toàn mấy bác làm 6-10 năm
0
0
1
thôi bớt seeding xl lại dùm cái đi :)))) CV của GL ra ngoài ko ai coi trọng :))) CV dỏm nhất trong ngành. tụi nó làm 6-7 năm vì tụi nó đ*o đi chỗ khác đc, ra ngoài đ*o ai nhận đó.
Repo liếc đúng 3 giây, Phán câu “thiếu ý” nghe cay vãi lon 🥰
2
0
0
real real =]]
Đọc lại vẫn thấy hay ❤️
Đ* gửi bài test thì deadline canh từng giờ, tới hồi tụi nó vào coi thì 3 phút đồng hồ đ*o biết có đăng nhập chưa nữa đã out cái bụp, xong quay lại chê như đúng rồi. Ủa alo??? M mới liếc sơ 3p mà?? Đọc đề test tụi nó gửi mà lú. Ghi thì 5 7 dòng, vague sml, không biết muốn cái gì, phải tự đi đoán. Làm xong thì tụi nó chấm kiểu tự bịa ra 20 cái yêu cầu trời ơi đất hỡi rồi bảo mình thiếu. Trong khi mình tự thêm cases để làm nhưg mấy thăng test vẫn làm bộ làm tịch kiểu 'em thiếu tinh thần bài test' quá :))) thiếu cc Còn cái kiểu vào repo test chưa tới 5 phút đã out rồi quay lại chê thì bố m cũng chịu. Ứng viên đổ công đổ sức vô làm, tụi m treat như rác. Có mỗi cái repo mà vào coi như lướt Tinder, thích thì swipe, không thích thì phán 1 câu rồi biến. Bố thằng nào chơi vậy mà còn mở mồm chê bai. Túm lại: Gflop test thì xàm, dev thì cùi, thái độ thì như cc luôn. Bày đặt đăng tuyển làm loz què gì r làm gì cũng nửa mùa. Cmn đứa nào thấy job từ Gflop thì né lẹ cho yên hồn, dính vào chỉ tổ rước bực vô người. Người ta đi xin việc chứ đ*o có thi để được lên thiên đàng đâu mà làm màu. Mất thời gian vc
1
0
0
Dev đần mà bác, làm cái đề còn vague hơn con chatgpt. đ*o mẹ còn đ*o chấm bài ứng viên. Bị phát hiện thì lúi húi tìm điểm để chê, hèn chos d' tả được. Mà trình độ thì ng*, tìm không được, bị counter ngược thì bắt đầu seen. Bọn này nó cơ cấu hết để vô sâu bọ cho dễ rồi.
Gameflop đúng là lò dev nửa mùa. Làm ăn thì lôm ca lôm côm, tổ chức phỏng vấn như cái chợ không ra cái giống qq gì. Bố tổ test thì vừa dài vừa ng*, đưa ra mấy cái yêu cầu lắt léo kiểu đá*h đố, xong deadline thì bắt gò từng phút như hồi đi học vậy đó, tới hồi trả kq thì ghost :)))) Đọc cái đề test thấy hài vl: yêu cầu thì đưa ra 5 7 cái, lúc chấm thì vẽ ra thêm 30 cái khác xong cho là mình ko cover hết? toàn mấy thứ đ*o có trong đề gốc. Ý là t đã cover thêm 1 đống cases khác nhau, thêm chức năng, sửa UI này nọ cho đẹp hơn mượt hơn rồi. Chấm rớt xong ngồi phán xét như má đẻ của t vậy đó. Chấm bài đã nhảm l rồi, hỏi lại thì trả lời ậm ừ kiểu "do bạn không hiểu ý của đề"?. Ý cái cl gì không nói ra mà đòi người ta hiểu? Có giỏi thì code demo lại cái bài test hộ cái xem, code nổi không mà ngồi bô bô cái mồm? Mẹ đưa thì giao có mấy ngày, tiền ít mà đòi hít l thơm hả :) Dev bên trong thì trình còn chưa bằng thằng junior, nói chuyện thì vừa vô lý vừa trịch thượng. Góp ý đàng hoàng thì né, inbox lịch sự thì seen. Đcm mấy ông tưởng tuyển dev là ban phát phước lành à? Người ta đang tìm việc chứ có xin ăn đâu. Tóm lại là rất mất thời gian. Cái lò Gameflop này sớm muộn cũng chết. Tốt nhất ai thấy job từ Gflop thì next thẳng cẳng, khỏi tốn công, làm cho cố xong cũng bị seen bị chê thôi. Cmn người ta tìm việc chứ k có đi chơi mà giỡn cái kiểu đó nhe.
6
0
0
Cay cú làm gì bác. Cũng lỗi bác thôi thấy rate 1* thế này bác cũng ráng vào làm test thì tôi cũng chịu. Trước tôi làm hơn 3 năm trong này dev trong này đặc biệt mấy thằng trainer chuyên nghĩ mấy bài test đánh đố như thời đi học nhưng không thực tế qq gì cả. Toàn lũ đần, lũ này ra ngoài đi interview cty khác bị khinh như ch* không ai nhận phải ở lại đây với mức lương thấp, khả năng phát triển tech skill trong này gần như zero nên chúng nó lúc nào cũng muốn tỏ ra thượng đẳng với ứng viên vào đây để cảm thấy bản thân bớt thấp kém.
U là chời, tui vào làm test trước rồi mới vào check thấy người khác cũng bị y chang đó bác. Đúng là một trải nghiệm thú dị :))
Tôi cũng làm test, bị mấy thằng nó reject với copy feedback từ thằng khác xong gửi để reject Bị tôi phát hiện thì mới vẽ trò ra để tìm cách reject. Trình độ như mấy thằng junior dev đểu.
Ê nhiều người làm test vậy, tôi cũng vừa làm test xong tuần trước mà hr thì im re, không thấy ai vào test hết
Thì gameflop tuyển người năm này qua năm khác mà bác . Tuyển số lượng lớn cứ 10 người vào hết 8 người chạy sau 2 tháng thử việc . Số còn lại làm 2 3 năm cũng nghỉ còn ông nào làm lâu trên 5 năm là xác định ra ngoài không ai nhận
kinh nghiệm cho bác nào chưa biết cứ thấy cty nào đăng tin tuyển dụng liên tục cả năm đều là cty lỏ cả. Cty lỏ không bao giờ tuyển đủ số lượng vì người làm nghỉ liên tục. Cứ 1 năm trung bình người ra người vào từ vài chục tới 100 mạng nên team tuyển dụng với team traning lúc nào cũng có việc làm . Do tuyển số lượng lớn nên quy trình tuyển dụng cũng mang tính cộng nghiệp đề test chủ yếu mang nặng tính lý thuyết máy móc ai làm được thì vào không thì thôi làm được hay ko cũng ko nói lên được điều gì
Gameflop trình độ không có, bắt test nhiều, bắt nộp đúng hạn còn thời gian trả kết quả thì nào tao thích tao trả. Đề test thì sơ sài, chấm bài chấm còn sai như thg dev junior mà bày đặt dạy đời người khác. Né hộ, phí thời gian với cái bọn dev đểu này.
1
0
0
mấy thằng trainer dev bịp trong này chịu rồi bác . Lũ đần trainer dev toàn tuyển vào 1 lũ đần y như chúng nó thành ra nhân sự dev trong này toàn bịp . Sau mang cái CV ra ngoài đi interview bị khinh như ch* =)) . CV dev Gameflop là 1 trong những CV yếu nhất trong ngành =))
chẳng biết cty này có thiệt sự cần người hay ko nữa, hay chỉ post job tạo brand thôi. 1 cái job mà post liên tục JD y chang nhau, còn thêm màn ghost ứv nữa. GL danh tiếng cũng ko còn đc như xưa, flop wá flop. giờ thành GameFlop rồi. ko phải tự nhiên mà trong nội bộ lẫn người bên ngoài ngta đều nói.
1
0
0
GL toàn làm game nhái mà nhái không tới nơi toàn nhái nửa vời như game nhái Clash of Clan với Clash royale sống được vài tháng flop lòi l*n =)) . Cả cái cty hàng nghìn mạng mà ko có nổi 1 ý tưởng ra hồn phải đợi người ta ra một game hit nào đó rồi mới nhái theo . Từ cái mô hình kinh doanh đã thấy ko bền vững rồi không flop mới lạ, cty Pháp mà làm đồ nhái như TQ
Range lương cho full stack dev cao khum mng? .
1
0
0
trả lương cao cho bác rồi tiền đâu chủ vận hành cty như chi phí thuê văn phòng, tiền điện tiền lương cho các Studio làm chính ở nước ngoài (ở VN chủ yếu là gia công - port và fix bug...), tiền lời cho ban giám đốc các cổ đông hùn vốn trong cty :)) . Sao phải hỏi mấy câu mà bác đã có câu trả lời ngay từ đầu rồi =))
nhìn quả jd intern qc mà khiếp hồn vcl =)) +ci cd, aws, docker?? + Strong coding python, java ?? ditme hr công ty ngáo hoặc công ty bào vcl
0
0
0
Gameflop còn sống ko mọi người ??? Lâu nay ko thấy tuyển.
1
0
0
thấy trên itviec có hay đăng tinh tuyển mà bro. Game trên store cũng còn mà, vẫn sống lay lất qua ngày được =))
Xin review về range lương GameLoft ạ. Văn phòng tươm tất ko biết range cỡ nào.
0
0
0