sự thối nát trong cách quản lý của lũ director ng* ngục
1
0
0
Chắc là không phải nói tech director đâu nhỉ :))
chị không đẹp mà ngoo còn ở cty k ta. Hổm bữa chị gáy dữ lắm đòi kiện đi, cty k thiếu tiền mà sn cty chấn động v chị. 10 năm mỗi tầng đc cái miếng bánh kem nhỏ xíu như cái trình độ của chị v. Công đoàn giữ tiền rồi cũng im luôn thế, sao kê tiền công đoàn đi
4
0
1
thèm quá thì đi kiếm ăn đi
Con là m hả có bị nguuu học k, t mua chục cái để chôn sống m còn đc. Chỉ có loại ócc lợnn như m mới nghĩ người khác thèm. ĐÚNG LÀ ĐỒ PC NGUUU HỌC
Rồi rồi bạn không thèm không thèm ;]]]]]] không thèm mà giãy đành đạch vì được liếm ít bánh nên tôi nghĩ bạn thèm thôi á mà. nhưng bạn đừng mua chục cái bánh sợ lương còn lại không đủ dùng tháng này á ;]]
Tao mua chục cái bánh để bôi vô háng mấy con PC hãm /lồn/ hay dãy đành đạch lên nè, để cho kiến nó cắn chết m* mày đi chứ loại PC như mày chưa gì đã dãy đành đạch lên như cún bị dẫm đuôi thế
lũ PC giờ phèn thế, đi cãi nhau như ch* với tụi nó vậy
Con Đào Trương Tâm Phúc bị đuổi chưa nhỉ,với đồng nghiệp thì chuyên môn nói xấu sau lưng,với sếp thì thái độ láo toét.Trình độ thì ng* học, luôn tìm cách đẩy người giỏi có thể thay thế được nó ra khỏi công ty. Chị khinh.
2
0
0
Sao mà bị đuổi được
còn cho sếp BL là còn ở dc nhé, tầm này kn trình độ chưa đủ phải lấy lổ làm lời nữa nhé
Mới công bố ma nơ canh khắp nơi nên ai nâng bi đang sợ hãi
0
0
0
hãy liệt kê những cái tên chuyên nâng bi mà bạn biết
4
0
0
T thấy cmt này hèn nhất trong đám 1sao luôn, ít nhất ngta khó chịu, ngta đánh thẳng 1 sao kể chuyện rõ ràng. M lên đây kick-war kêu gọi mn thoá mạ ngkhac dùm m à, xong rồi phủi tay núp sau lưng câu chuyện của họ? Hèn vl
Sợ người ta khui trúng mình hả sao nhảy đổng lên vậy, giờ công ty 100 người hết 90 người ma na gơ, lít rồi, mày là ma ma gơ quản lý 1 thành viên phải không hahaha
kêu người khác sống ngay thẳng lên mà sao hèn thế, sợ bị khui ra mày là manager nâng bi à
k hèn thì mày liệt kê trước t xem mắc gì kích động thế hay hèn thiệt nên bơm điểu cho người ta
nghe nói layoff dữ lắm mà sao con thi hr vẫn đăng bày tuyển thêm các kiuese trên linkedin v, dm ao vl
2
0
0
làm branding lùa gà thôi chớ ứv ngta phàn nàn wá trời kìa, ghost các kiểu
CV mình overqualified nó vẫn nhắn tin hẹn pv nha. Có điều là lương mình 3x thì nó hỏi cho vị trí 2x
ko có lửa sao có khói :))))))) cty khá là hãm lìn và ghost mập mờ. chắc cũng lùa đc 1 mớ
1
0
0
Có gì chuyện nữa à bác
esop sao mấy bác, mình nói cái này chắc chủ để nóng nhỉ, cụ của lừa đảo phúc lợi là đây, tiền thì ko thưởng, cứ esop mà thưởng, esop ko ai thu, tuyệt vời chính sách thưởng
2
0
0
Thưởng esop để em biết mà cống hiến đó, chứ cty làm gì có tiền mà thưởng cho em haha
mua lại 140k 1 esop : )) , còn có ai mua hay k thì đố biết
Đọc bình luận thấy nhiều người chửi director ng* dốt với bánh vẽ, thử hỏi có bao nhiêu người chửi ở đây có đủ kiến thức với bản lĩnh dám ngồi lên cái ghế director này để đứng mũi chịu sào, trên đe dưới búa. Nếu cảm thấy bất mãn thì cứ góp ý thẳng thắn với nhau hoặc thông qua HR, hoặc có thể nghỉ để nhường slot cho những người khác tài năng hơn mình. Ai làm công ăn lương cũng có thể bị thay thế cả, kể cả director.
0
2
0
sao mày biết không ai dám ngồi vị trí director lỏm này. Mày nghĩ director nào cũng có kiến thức, trải nghiệm, kinh nghiệm à hay bợ đít để lên được vị trí đó để giờ công ty thối nát phải layoff. Mày chỉ cần comment "tao bị ngu" là được
Mày nghĩ là chưa ai góp ý thẳng thắn hả? Đám hr và director bợ đỡ và bao che cho nhau thì góp ý qq gì? Trên nào đe, dưới nào búa, tụi bay toàn chèn ép và đì nhân viên, chỉ bao che cho những đứa vâng vâng dạ dạ, tuyển người thì cần ngoan chứ đâu cần năng lực. Tụi bây câu kết với nhau bợ bod lẫn bợ nhau thì trừ khi công ty phá sản, tụi bây mới nhả thôi. Nhưng cứ nhìn vào tình hình công ty những năm qua đi, tao coi tụi bây trụ được thêm bao lâu trước khi công ty mất tích. Anh em tụi tao nhường lại sân chơi, vở tuồng này cho tụi bây.
Tui k nằm trong ds layoff, nhưng cũng k thấy may mắn hơn 35 bạn kia. Công ty hiện tại như l*zzz ấy, toàn mấy đứa ng* đ*n ngồi chỉ tay năm ngón. Tui cùng vài anh em nv cũng đang plan giúp đỡ cái công ty này bằng cách tự nghỉ như một dạng bố thí. Mấy con hr, director lởm gì đó và bod cứ tự mà tung hứng với nhau. Số 10 là số đẹp để end. 10 năm cho 1 đám người ảo tưởng, xu nịnh, bợ đỡ r kết thúc bằng con số 0.
1
0
0
phải nói ngược lại là 35 bạn kia may mắn hơn chúng ta vì đã thoát khỏi bãi sình này