Công ty này vẫn còn tồn tại cơ à? T tưởng nó sập lâu rồi
0
0
0
có khi nào ngày mai là bữa ăn chia tay cuối cùng tại Got It không anh em
0
0
0
Không biết "đối tác chiến lược của aws và Microsoft" cuối năm có layoff nữa không ạ, mỗi ngày đi làm là như ngồi trên đống lửa.
1
0
0
Chắc cú là có nha, giải phóng bớt để có tiền đắp qua voucher thưởng tết cho các síp chứ :))
Khi đi làm, ai cũng sẽ quan tâm đến quyền lợi nhân viên và văn hóa công ty. Nhưng ở got it mình nhận nhiều hơn 2 điều này. Mình tin các bạn khác cũng nói đó là 2 từ "ấm áp"
3
0
0
ấm áp đến mức hai người nào đó gian díu, cặp bồ với nhau tại công ty như chốn không người
xin hint couple đó nào
Mạnh dạn đoán tên HDbank :)))))
Ê mấy ông vô đọc bài ch*m gió về sản phẩm công ty có AI nè. Mắc cười lắm, chúng tôi đầu tư xây dựng team AI-in-house 1 người (chị Vân Thảo) :))) Còn xài cloud AWS với bộ Microsoft 365 thì tự nhận là đối tác chiến lược của Amazon và Microsoft :))) ***brandsvietnam*/got-it-dong-hanh-cung-ngan-hang-chinh-phuc-khach-hang-tren-da-diem-cham
1
0
0
Sao team AI gì có 1 người, công ty chi cả trăm gần cả tỷ đồng mua thiết bị và nuôi hơn 6 dev AI nhá, chưa kể có kim bài miễn tử từ tech director nữa.
Là thành viên mới tại Got It, bạn không bao giờ bị bỏ rơi, sẽ luôn có đồng đội đồng hành giúp đỡ bạn đến khi công việc hoàn thành xong.
3
2
0
Làm ơn bỏ thêm chút vốn đi, seeding 5 sao liên tục một kiểu không thấy chán hả? T_T
nhân viên mới không bị bỏ rơi, nhưng mà tuyển nhân viên merchant hoài thì chắc mới hoài chứ không có nhân viên cũ.
Seeding đúng team 3 năm ko có Director :)))
đúng vậy, bạn sẽ không bao giờ bị bỏ rơi vì task ngập mồm. Bạn mặc sức làm và manager vô dụng ngồi chơi đốc thúc bạn
Ê tui team ngoài mà tui còn thương team Merchants lắm luôn á :") Chạy task riết QA còn chút éc :"p
Công ty không bắt buộc thời gian ra vào, sáng chill chill tới cty 9h15 , xuống pantry đá ly coffee tầm 9h45 lên làm 1 xíu . 10h30 đặt cơm trưa tới 11h. Ngồi check tí mail tới 11h45 đi vs rồi đi ăn trưa , nghỉ trưa tới 1h30 , 2h 30 trà chiều lai rai . làm tí việc rồi 4h xuống pantry ăn nhẹ gói mỳ . 6h xách balo về . cứ thế mãi thôi : ))
3
1
0
nghe giống dev bên PD vậy, làm việc không có trách nhiệm mà còn lên khoe
Bị bắt seeding thì chịu thôi, đang đi làm thì ai dám chối
Quan liêu như này cook hết đợt lay off r bạn Dạo này xuất hiện thêm thành phần mới sẽ cho ra đi đợt tiếp theo Tin chuẩn ai tò mò chấm cái t kể thêm cho
. rồi, kể đi Van Xu
Cấp cao mà không quan tâm tới tình hình công ty thì quan tâm cái chóa gì
0
0
0
Mấy đứa cứ chửi bới thỏa thích đi nha, công ty đang thu thập thông tin và bằng chứng của cái web này và những ai hạ bệ hoặc xúc phạm cá nhân, công ty để nộp cho kiện nha. Chúc ngày tốt lành.
0
2
0
Sao chị cũng đánh giá cty 2 sao vậy?
Ê review thì review thôi, đừng có mạo danh người khác bạn ơi. Những người cấp cao của cty có bao giờ họ quan tâm tình hình thực tế của cty hay nhân viên/ứng viên nghĩ gì đâu mà xem web này.
Tình hình công ty đang rất bất ổn nhưng những người ở trên cao có vẻ vẫn không biết. Trước khi layoff, mọi người đã làm nhiều task rồi. Sau khi layoff, những người ở lại phải gánh task từ những người đi. Quy trình tưởng rút gọn nhưng trở nên đứt gãy và chậm đi. Rồi sau khi layoff, những người giỏi vì bất mãn lại tiếp tục ra đi hàng loạt - ko bị layoff nhưng vẫn tự xin nghĩ. BOD vẫn FOMO, vẫn tiếp tục tuyển "AI Engineer" với mong ước sẽ tự động hóa quy trình và thêm cái tiếng "sản phẩm vận hành nhờ AI". Mình cũng sắp nghĩ. Anh chị em sắp nghỉ mong hãy reply ở bình luận này của mình hoặc kể tên những đồng nghiệp vừa mới nghỉ nha. Biết đâu khi thấy danh sách những người giỏi tự nghỉ nhiều lên, PC hay những người cấp cao sẽ thấy hoảng hốt.
0
0
0